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シミックグループについて
役員一覧
エグゼクティブマネジメント

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エグゼクティブマネジメント

大石　圭子

Keiko Oishi

代表取締役社長
代表取締役（シミック・イニジオ株式会社）

略歴：大石氏は1996年にシミック（CMIC）へ入社し、戦略開発部のマネージャーとしてキャリアをスタートしました。以来20年以上にわたり、国際事業およびコーポレート・ディベロップメントを担当し、日本、韓国、中国、シンガポール、台湾などアジア太平洋地域における事業展開を牽引してきました。また、海外の製薬・バイオ企業が日本やアジアで医薬品開発を行う際の規制対応や臨床試験支援など、国際的なビジネス開発にも尽力しています。
それ以前は、日経マグロウヒル社（現・日経BP社）にて、日本初のバイオテクノロジー専門ニュースレター「日経バイオテック」の記者としてキャリアをスタート。その後、Genzyme Japan株式会社および米国Genentech社の日本支社であるGenentech株式会社にて、バイオテクノロジー業界での経験を積みました。豊富な国際経験と卓越したリーダーシップを活かし、CMICのグローバル展開を力強く推進しています。
学歴：東京大学にて理学修士号を取得
片山　俊二

Shunji Katayama

取締役副会長
代表取締役社長（シミック株式会社）

略歴：片山氏は、2018年３月に、日本政策投資銀行とシミックCMOの資本業務提携に伴い同社取締役会長に就任。2025年5月からシミックホールディングス株式会社取締役副会長とシミック株式会社（CRO事業）代表取締役社長を兼務している。シミックグループの経営企画全般を統括しています。
キャリアは1986年野村證券でスタートし、同社/野村総合研究所にて、戦略企画、医薬品分野の調査アナリストとして活躍した。1996年にゴールドマン・サックス証券に移籍し、投資銀行部門で、医薬品、消費財、小売、化学、エンターテインメント、不動産など多岐にわたる業界の有数企業に対し戦略的アドバイスを提供してきました。2008年以降もリーマンブラザーズ証券、ドイツ銀行グループ等で複数のリーダーシップポジションを歴任し、アジア全域に投資するPEファンド、オリンパスキャピタルホールディングス・アジアの日本代表も務めました。2017年にストックポート・アドバイザーズを立ち上げ、政府系金融機関や多国籍企業等の戦略、財務戦略のアドバイザーを務めました。
学歴：国際基督教大学（ICU）学士号取得、アライアンス・マンチェスター・ビジネススクール　MBA取得
三嶽　秋久

Akihisa Mitake

取締役副社長

略歴：三嶽氏は1993年にシミック株式会社臨床事業部に入社し、日本におけるCRO事業の立ち上げに携わりました。2004年から2007年までは久留米大学発のベンチャー企業、株式会社グリーンペプタイド（現・ブライトパス・バイオ株式会社）の代表取締役を務め、がんペプチドワクチンの初期臨床試験を実施し、フェーズ2に向けて30億円の資金調達を成功させました。
　2007年にシミックへ復帰後は、支店長、CMIC Koreaエグゼクティブ・ディレクター、事業開発担当役員、シミックPMS社長、シミックバイオリサーチセンター所長、シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社社長など、複数のシニアマネジメント職を歴任。2022年から2025年まではシミックの代表取締役社長を務めました。
　三嶽氏の革新的な取り組みにより、シミックはCRO業界の報告書作成支援システムに関する特許を取得しています。1993年以前には、大鵬薬品工業株式会社にて臨床開発プロジェクトリーダーとしても活躍しました。幼少期に母親が未診断の眼疾患と診断された経験から医療分野でのキャリアを志し、革新的な薬剤、予防医療、個別化医療の開発に尽力しています。
学歴・資格：東邦大学薬学部にて薬学士号を取得、薬剤師資格を保有
望月　直樹

Naoki Mochizuki

サイエンティフィックアドバイザー

略歴：望月直樹は基礎医学研究から臨床医学につなげる医科学を専門としています。北海道大学医学部を卒業後循環器内科の実地医療を経験し、医学博士を取得後に米国に留学し、分子細胞生物学の研究に従事しました。帰国後は国立国際医療研究センター　（現Jihs）、研究開発法人国立循環器病研究センター（国循）で基礎科学からの医療展開を経験してきました。国循研究所長として、循環器疾患の病態解明のみならず国民の健康維持と老化研究に挑みました。経験のみならず常に新たな見方による健康・医療のための道を拓いていきたいと考えています。日本の国民だけではなく、世界の人々の健康・医療にはnoncommunicable diseases（NCD）だけではなく、死因として重要なcommunicable diseases (CD)を考えた予防医療や公衆衛生や疫学の重要性も認識しています。個人の健康医療データが臨床研究に反映され、厚生行政が機能的に推進されるおとが重要と考え、人々に優しい医療や健康啓発が進む社外が実現できるようにシミックグループでの役割を果たしています。
学歴：北海道大学医学部卒業、同医学系博士課程（医学博士）、米国UCSD、Tufts大学でのポスドク
夏目　貴弘

Takahiro Natsume

取締役
Non-Clinical CRO事業担当
代表取締役CEO（シミックファーマサイエンス株式会社）
代表取締役社長（株式会社浜松ファーマリサーチ）

略歴：夏目氏は、シミックグループの一員である非臨床CRO企業、株式会社浜松ファーマリサーチの代表取締役社長を務めています。2025年10月1日付でシミックファーマサイエンス株式会社　代表取締役社長に就任し、両社の代表を務めています。
　2016年10月に同社へ入社し、非ヒト霊長類を用いた薬理試験や医用画像解析の分野において豊富な経験を有しています。それ以前は、藤田医科大学にて准教授として臨床研究における医用画像解析の研究に従事していました。また、静岡県の聖隷浜松病院および聖隷三方原総合病院の放射線科に所属していた経歴もあります。
学歴・資格：2003年に藤田医科大学大学院保健学研究科を修了。2007年に三重大学医学系研究科より医学博士号を取得。
松原　久雄

Hisao Matsubara

取締役
Market Solutions事業担当
社長執行役員（シミック・イニジオ株式会社）

略歴：松原氏は、Market Solutions 事業担当およびシミック・イニジオ株式会社の社長執行役員を務めています。これまで、シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社・代表取締役社長執行役員、シミック・ベトナム・社長、新規事業開発、財務・経理、総務、ICT、内部監査、リスク危機管理の責任者など、グループ内で多岐にわたる役職を務め、幅広い業務経験を有しています。
　2008年にシミックに入社する前は、2006年からクインタイルズ・トランスナショナル・ジャパンにてラーニング＆ディベロップメントのディレクターを務めていました。さらにその前は、三共株式会社（現・第一三共株式会社）の社長室にて、合併や売却交渉などの業務に従事していました。
　医療業界で30年以上の経験を活かし、シミックグループの事業拡大に貢献しています。
学歴・資格：静岡薬科大学（静岡県立大学薬学部）卒業。薬剤師資格を保有。
坂﨑　孝平

Kohei Sakazaki

Site Support Solutions事業担当
代表取締役社長執行役員（シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社）

略歴：2004年にシミックグループに入社し、SMO（治験施設支援機関）でSMA（治験事務局担当者）、営業、新規事業開発を経験。その後、シミックホールディングス、CDMO（医薬品製剤開発・製造支援）、ヘルスケア事業など、グループ内の多岐にわたる部門で経営企画、営業、人事領域を中心に複数のポジションを歴任し、業界全体に対する幅広い理解を深めてきました。
　これらの豊富な経験を活かして現在事業の推進と組織運営に取り組んでいます。また、シミックグループに入社する以前は、全く異なる業界での経験もあり、斬新な視点と多角的なアプローチ力を強みとしており、ビジネス戦略の立案においても、その独自の思考力を発揮しています。
学歴・資格：日本体育大学卒業、キャリアコンサルタントの国家資格を保有。
長谷川　智一

Tomokazu Hasegawa

Site Support Solutions事業担当　
取締役副社長執行役員（シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社）

略歴：スギメディカルサポート株式会社を経て、サイトサポート・インスティテュート株式会社（SSI）に入社いたしました。キャリアのスタートは株式会社富士バイオメディックスにて治験コーディネーター（CRC）並びに治験事務局担当者（SMA）を担当し、25年に渡り臨床の現場にて医薬品開発に携わってまいりました。
2024年度よりシミックヘルスケア・インスティテュート株式会社において、SSIカンパニー（SMO事業）における責任者を担当しておりました。
学歴・資格：摂南大学　衛生薬学部卒業。薬剤師資格を保有。
葛西　恵

Kei Kasai

CMIC Solutions事業担当
代表取締役CEO（シミックソリューションズ株式会社）

略歴：葛西氏は、シミックソリューションズ株式会社の代表取締役CEOを務めています。2020年までは、同社の前身である株式会社シミックキャリアの代表取締役社長を務めていました。現在は、シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の取締役を兼任しております。
シミックグループが提供する人材サービス全般を統括しており、特に製薬・医療業界におけるBPOをメインとし、医療人材の採用支援、派遣、契約社員の供給に注力しています。
　2007年に株式会社シミックBS（現・シミックソリューションズ株式会社）に入社し、外国系製薬企業の薬事監視部門からサイトマネージャーとしてキャリアをスタートしました。
　シミックグループ入社以前は、小学校教師、上場企業の取締役　兼　営業本部長、企画部長、商品開発部長、アートディレクター、リゾートホテルの取締役など、さまざまな業界で多様な役割を経験しており、幅広い視点と実務経験を持っています。
　シミックグループとの連携を通じて、医療従事者支援を通じた社会貢献を続けており、今後の目標の一つとして、高齢化社会に貢献する新しい介護施設運営モデルの開発や福祉事業として障がい者雇用支援にも積極的に取り組んでいます。
学歴・資格：児童心理学の学士号を取得。教員免許（小学校1種、中学校1種、高校2種）を保有。エグゼクティブコーチおよびエグゼクティブキャリアコンサルタントの資格も有する。
越後　和孝

Kazutaka Echigo

取締役CFO
内部統制責任者
リスク・危機管理責任者
Corporate Functions担当

略歴：越後氏は、シミックホールディングス株式会社のCFO（最高財務責任者）、内部統制担当リスク・危機管理責任者、Corporate Functions担当役員を務めています。2019年8月にシミックグループへ入社し、主にシミックCMO株式会社にて従事。2021年6月から2024年9月までは、同社のCFOとして経営管理、財務会計、中期経営計画および予算の策定・管理を担当しました。2024年10月よりシミックホールディングス株式会社のCFOに就任し、グループ全体の経営管理、財務会計、予算策定・管理を担当しています。
　シミックグループ入社以前は、2001年に有限責任監査法人トーマツにて会計監査人としてキャリアをスタートし、2004年4月に公認会計士登録を完了。以降、上場企業の金融商品取引法に基づく監査、IPO支援、M&Aアドバイザリー、IFRSコンサルティングなど、幅広い財務関連業務に従事してきました。
　2012年から2016年までは、デロイト・ベトナム・ハノイオフィスの日本サービスグループに出向し、複数のグローバル取引を手掛けるとともに、ベトナムでの税務セミナーを開催。さらに、ベトナム日本商工会議所の税制委員会ではサブリーダーも務めました。
学歴・資格：東京大学卒業、日本公認会計士（CPA）
小林　徹

Toru Kobayashi

M&A戦略

略歴：小林氏は、15年以上にわたりヘルスケア業界におけるM&Aやライセンシング業務の経験を有しております。株式会社ラザードフレールにてキャリアをスタートし、主にヘルスケア業界の国内及びクロスボーダーM&Aアドバイザリー業務に従事しました。その後、富士フイルム株式会社では医薬品事業部の事業開発とバイオCDMO事業部にて、複数のM&A・ライセンス案件の経験を積みました。その後、MTS Health Partnersにて再びヘルスケア領域におけるライセンス及びM&Aのアドバイザリー業務に携わり、最終的にはマネージングディレクターとしてヘルスケアサービスチームの責任者を務めました。2025年4月よりシミックホールディングスに参画しました。
学歴：University of California Irvine (学士)、東京大学大学院（修士）
後藤　智子

Tomoko Goto

取締役
グループ戦略推進

略歴：後藤氏は、経営コンサルティング、グローバル製薬企業、製造業において豊富な経験を有するビジネスリーダーです。ブーズ・アレン・ハミルトン（現PwC Strategy&）にてキャリアをスタートし、業務改革やマーケティング戦略など多様なプロジェクトに従事しました。留学を経て、日本イーライリリーおよび武田薬品工業では、新薬の上市、グローバルマーケティング、M&A後の事業統合、製品導入戦略の立案など、日本およびグローバルの様々な組織でリーダーシップ経験を積みました。
その後、株式会社バルカーにおいて執行役員として、経営戦略の実行、人事制度改革、サプライチェーン最適化、新規アライアンス推進などを主導。2025年4月よりシミックホールディングスに参画しました。人と組織の可能性を最大化することをライフミッションに、国内外で培った知見と経験を活かし、ヘルスケア産業の発展と企業価値の向上に貢献しています。
学歴：東京大学教養学部学士（一高賞）、ジョンズ・ホプキンス大学高等国際大学院修士、ダートマス大学タック経営大学院MBA（Tuck Scholar）
櫻井　奈古都

Nakoto Sakurai

取締役CHRO
Corporate Functions担当

略歴：櫻井氏は、シミックグループの人事戦略を統括するCHRO（最高人事責任者）を務めています。2023年にシミックホールディングスに入社し、戦略グループの人事責任者として着任しました。
　シミックグループ入社以前は、リクルートホールディングスの人事事業部にて12年間勤務。HRコンサルティング営業として、業界・規模・成長ステージの異なる500社以上のクライアントを担当し、各企業の成長目標に沿った人材戦略の立案とコンサルティングを提供してきました。人材育成や人事関連サービスの商品戦略立案にも携わり、HR事業の中核を担いました。
　リクルート退職後は起業し、「Being」というコンセプトに基づき、約5年間にわたり組織変革の設計と観察を通じて、組織や個人の内面の変容に注力しました。また、海外企業の日本市場進出支援や、ゼロからの組織構築・スケールアップにも関与しました。
　さらに、米国医療機器メーカーであるアボットジャパンにて6年間、HR・タレントアクイジションの責任者を務め、APACおよびグローバルレベルでのダイバーシティ＆インクルージョン、ブランディング、国際人材の採用・育成、タレントマーケット分析などの取り組みにより、多くの賞を受賞しました。
　2023年には、スイスのIMDビジネススクールにて「Fundamental Business Leadership」プログラムを修了。
学歴：一橋大学卒業（組織開発、変革管理、文化変革、変革型リーダーシップを専攻）

※2025年12月25日現在

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